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Analista Contábil Junior (Vaga afirmativa para grupos sub-representados)

Descrição da vaga

Criado em 2003, o Pacto Global da ONU – Rede Brasil é a segunda maior rede local do mundo, com mais de 2.000 participantes. No Brasil, conduzimos mais de 60 projetos, principalmente nas áreas de: Água e Saneamento, Alimentos e Agricultura, Energia e Clima, Direitos Humanos 

e Trabalho, Anticorrupção, Engajamento e Comunicação. Para mais informações, siga @pactoglobalonubr nas redes sociais ou visite www.pactoglobal.org.br


A Diretoria de Finanças e Dados é responsável por garantir a sustentabilidade financeira, a governança e a inteligência de dados do Pacto Global da ONU – Rede Brasil, apoiando a tomada de decisão por meio de informações estratégicas, processos estruturados e controles que assegurem a eficiência operacional e a transparência institucional.

Responsabilidades e atribuições

Fechamento contábil e gestão da informação financeira:

• Apoiar o processo de fechamento contábil mensal, realizando extração, organização e validação de dados financeiros e contábeis, revisando classificações de contas, centros de custo e projetos;

• Realizar rateios e alocações financeiras e contábeis, garantindo a correta distribuição entre centros de custo, projetos e contas contábeis, conforme critérios institucionais;

• Organizar e consolidar informações financeiras do fechamento mensal para suporte à Controladoria e FP&A, contribuindo para análises gerenciais e tomada de decisão;

• Apoiar análises relacionadas ao regime de caixa e competência, identificando provisões, ajustes e diferenças contábeis;

• Contribuir para a manutenção do plano de contas, garantindo organização, rastreabilidade e consistência das informações financeiras.


Interface contábil e suporte a processos:

• Atuar na interface com a contabilidade terceirizada, preparando arquivos-base, esclarecendo dúvidas operacionais e acompanhando retornos do escritório contábil;

• Apoiar processos de conciliação contábil e auditoria externa, organizando evidências documentais, relatórios e suporte às análises financeiras;

• Registrar e atualizar critérios, premissas e informações do fechamento, contribuindo para a continuidade e padronização dos processos da área.

Requisitos e qualificações

Obrigatório:

• Residir em São Paulo/SP ou região metropolitana;

• Graduação completa em Ciências Contábeis ou áreas correlatas;

• Conhecimento em classificação contábil, centros de custo, plano de contas, conciliações e rotinas de fechamento;

Excel – avançado;

• Pacote Office – intermediário/avançado.


Competências:

• Organização e atenção aos detalhes para execução de rotinas e controle de informações financeiras;

• Capacidade analítica para identificação de inconsistências e apoio às análises contábeis e gerenciais;

• Boa comunicação e habilidade de interface com diferentes áreas e stakeholders;

• Perfil proativo, organizado e com senso de responsabilidade;

• Gestão do tempo e priorização de demandas;

• Adaptabilidade e interesse por melhoria contínua de processos.


Diferenciais/pontuável:

• Conhecimento em Power BI, VBA, TOTVS e SAP;

• Experiência ou contato com Controladoria, FP&A, orçamento ou relatórios gerenciais;

• Vivência em terceiro setor, auditoria ou gestão contábil de projetos;

• Conhecimento em sistemas ERP/financeiros ou experiência com bases de dados financeiras.

Informações adicionais

• Plano de saúde

• Plano odontológico

• Vale refeição/alimentação

• Auxílio mobilidade

• Auxílio home-office

• Seguro de vida

• Licença Maternidade e Paternidade estendidas

• Auxílio creche

• Wellhub (antigo Gympass)

• Day Off de Aniversário

• Reembolso – de até R$ 1.000,00 para adequação do ambiente de trabalho


Nós do Pacto Global da ONU no Brasil valorizamos a diversidade, equidade e inclusão, temos como objetivo incentivar a candidaturas de pessoas negras (que se autodeclarem pretas ou pardas), mulheres, pessoas LGBTQIAP+, povos originários (indígenas), pessoas com deficiência e pessoas de quaisquer outros grupos minorizados.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Liderança
  4. Etapa 4: Teste
  5. Etapa 5: Contratação

Sobre o Pacto Global das Nações Unidas

O Pacto Global das Nações Unidas é uma iniciativa especial do Secretário-Geral da ONU que convoca empresas ao redor do mundo a alinhar suas operações e estratégias com dez princípios universais nas áreas de direitos humanos, trabalho, meio ambiente e anticorrupção. Criado em 2000, o Pacto Global orienta e apoia a comunidade empresarial global a avançar nas metas e valores da ONU por meio de práticas corporativas responsáveis.


Com mais de 20 mil participantes distribuídos em 62 redes, cobrindo 77 países, o Pacto Global é a maior iniciativa de sustentabilidade corporativa no mundo. Além disso, existem cinco Hubs regionais e 14 gerentes regionais que coordenam a implementação em mais de 20 países. Para mais informações, siga @globalcompact nas redes sociais ou visite www.unglobalcompact.org.